Noua lege a salarizării plasează România în fața unui risc financiar mai mare decât pierderea unei tranșe din Planul Național de Redresare și Reziliență (PNRR), avertizează Dragoș Pîslaru, ministrul interimar al Muncii. Potrivit acestuia, dacă legea va conduce la cheltuieli bugetare care depășesc resursele disponibile, costul de finanțare al statului ar putea crește semnificativ prin retrogradarea ratingului de țară.
Agențiile de rating Fitch și Moody’s au acordat României evaluări la limita categoriei investiționale. O eventuală coborâre în categoria „junk”, nerecomandată investitorilor, ar afecta direct percepția de risc și climatul investițional. Avertismentul vine în contextul în care Guvernul încearcă să finalizeze negocierile pentru acest jalon-cheie din PNRR.
Dragoș Pîslaru a subliniat necesitatea prudenței bugetare în fața revendicărilor sindicale. „Odată ce înțelegi cerințele sindicatelor, prima întrebare pe care trebuie să ți-o pui e dacă România își permite”, a declarat ministrul interimar. Acesta a adăugat că „trebuie să înțelegem foarte clar că trebuie să avem o anumită zonă de prudențialitate și că nu există posibilitatea să ne întindem mai mult decât ne este plapuma”.
Discuțiile sunt limitate de condițiile impuse de Comisia Europeană, care a descurajat o anvelopă salarială de peste 12 miliarde de lei. Oficialii europeni au precizat că orice sumă care depășește 8 miliarde de lei trebuie justificată temeinic. De asemenea, Comisia a avertizat asupra riscului ca o parte importantă din efortul bugetar să fie amânată pentru anul electoral 2028 și a recomandat ca aplicarea legii să înceapă la 1 ianuarie 2027.
Potrivit Ministerului Muncii, scenariile discutate cu partenerii sociali au fost analizate prin prisma acestor condiționalități. O variantă luată în calcul pentru acoperirea eventualelor creșteri salariale este reducerea altor cheltuieli bugetare, nu majorarea taxelor. Astfel, presiunea de ajustare s-ar muta în interiorul bugetului, fără a afecta suplimentar mediul de afaceri, cel puțin în planurile actuale.
Dimensiunea fiscală și politică a dosarului este indicată de o întâlnire care a avut loc la Palatul Cotroceni între Președintele Nicușor Dan și liderii partidelor PSD, PNL, USR și UDMR, pe tema reformelor din PNRR, inclusiv legea salarizării, menționează Financiarul.
Pe lângă constrângerile financiare, proiectul noii legi trebuie să respecte și principii tehnice stricte. Grila de salarizare trebuie să asigure echitate și să se bazeze pe evaluarea funcțiilor realizată de Banca Mondială, astfel încât nicio familie ocupațională să nu depășească nivelul stabilit. În plus, legea trebuie să includă un mecanism de control pentru a preveni problemele generate în trecut de aplicarea Legii 153. Ministrul interimar al Muncii a respins și o abordare fragmentată a negocierilor, în care fiecare categorie profesională își stabilește separat revendicările.
